第一條 為發揚工人階級團結友愛、互濟互助的光榮傳統，合理減輕職工醫療負擔，緩解患病職工家庭的經濟困難，提高職工醫療保障水平，增強抵御大病風險能力，促進我市多層次醫療保障體系的建立與完善，根據省總工會《印發<關于進一步深化職工醫療互助活動的意見>的通知》（閩工〔2018〕159號）以及《中共漳州市委辦公室轉發市總工會<關于進一步開展職工醫療互助活動的意見>的通知》（漳委辦〔2013〕43號）精神，決定在全市職工中開展醫療互助活動。
第二條凡本市機關、企事業單位、社會團體（包括非在編人員）未達到退休年齡、身體健康的職工，均可依據自愿原則，由本人所在單位工會統一組織參加。
第三條每年度醫療互助活動期限為12個月，起止時間從當年度的1月1日至當年度的12月31日。繳納互助金截止時間為當年度之前的12月31日止。
第四條 職工醫療互助金標準： （一）職工醫療互助金每人每年60-100元。市直單位（含高新區、臺商投資區、古雷開發區、常山開發區）互助金每人每年80元。其他縣（區）總工會，可根據實際情況，經集體研究后適當提高金額，但不能超過每人100元。 （二）農民工由各縣區自行補助參保費的50%及以上（由各地工會自定）。市直單位（含高新區、臺商投資區、古雷開發區、常山開發區）農民工50%參保費，以及紓困幫扶類（含全總幫扶對象）在檔困難職工參保費由市總工會支出、其他縣區按屬地管理原則由所轄總工會、工委會承擔。各地工會要嚴格審核，認真核實，并通過本單位網站或微信公眾號等形式進行公示5個工作日（公示內容需包括姓名、單位、身份等方面）。 （三）互助金由參加活動的職工繳納，也可由個人和單位共同承擔，承擔比例各單位自定。 第五條首次參加本活動的職工執行30天免責期。一個互助期期滿后繼續參加下個年度活動的職工，不再計算免責期。 第六條原則上單位參加活動職工人數占總職工人數65%及以上。參加互助的職工，需在崗且未領取社保金，男職工不超過60周歲，女職工不超過55周歲，特殊情況附證明可到60周歲。 第七條參加醫療互助活動須提供如下材料： （一）填寫《漳州市在職職工醫療互助活動團體申請表》一式兩份，加蓋參加單位工會公章（可在漳州市總工會微信公眾號上下載），另附excel格式電子版。或向當地職工服務中心咨詢領取。 （二）繳款證明（由單位工會統一收繳后，采取銀行存款或轉賬方式）。 （三）能真實反映本單位當月或上月在職職工人數報表。 （四）參加人員花名冊并附excel格式電子版。 （五）農民工參保還需提供農民戶口和勞動合同的復印件。 第八條市、縣兩級總工會分別成立“職工醫療互助活動管理委員會”，管委會日常辦事機構設在職工服務中心。 第九條互助金實行分級核算、專款專用、自我管理。當年度互助金結余，結轉下年度滾動使用。當年度互助金出現超支時，可從本級工會留成經費中撥補缺口資金，也可由各級總工會自行安排專項資金補助，實現資金動態平衡。 第十條開展醫療互助活動的工作經費，由市、縣總工會各自承擔。 第十一條參加互助活動的職工在有效期內生病住院，按以下三種情形給予補助。 （一）參加漳州市城鎮職工基本醫療保險和城鄉基本醫療保險的職工，在基本醫療保險定點醫院住院，在一個互助期內，醫保目錄內累計個人自付費用，扣除300元補助起點后，按60%給予補助。補助金最高限額為5萬元。 （二）未參加上述醫療保險的職工，在漳州轄區內就醫的，住院總費用扣除300元補助起點后，按10%給予補助；在漳州轄區外就醫的，須境內一甲以上醫院，其住院總費用扣除300元補助起點后按8%給予補助。一個互助期內補助金最高限額為1.5萬元。 （三）參保職工在互助期限內因病死亡的，其醫保目錄內費用報銷后，補助金額不足1000元或未產生醫療費用的，補足至1000元；參保職工在互助期限內退休的，在當年度按照在職時要求執行。 第十二條在互助年度內多次住院的，只扣減一次補助起點后，可多次申領，也可年終一次性申領，但符合第十一條第一款情形的，補助金累計最高不超過5萬元；符合第十一條第二款情形的，補助金累計最高不超過1.5萬元。 第十三條首次參保的職工，獲得補助金額不足200元的補足至200元。 第十四條申請補助金應提供以下材料: （一）《××（縣、市）區職工醫療互助活動補助金申請審批表》一式二份。 （二）申請人身份證復印件； （三）申請人本人銀行活期存折（卡）首頁復印件； （四）參加漳州市城鎮（職工、居民）醫療保險的職工,需提供：“漳州市參保人員住院醫療費用結算單”原件（或復印件）并加蓋醫保中心印章。 （五）參加漳州市新農合的職工，需提供“新型農村合作醫療住院補償表”原件（或復印件）并加蓋醫保中心確認章。 （六）未參加上述任何醫療保險的，需提供醫療機構出具并蓋章的住院費用發票原件和復印件。 第十五條 職工互助金的申領均由職工參加活動轄區所在地的縣（市、區）總工會負責審核、審批。 第十六條職工醫療補助金的申領應在本年度活動結束后的90日內到當地職工服務中心辦理。否則，視同自動放棄。 第十七條為了減輕患大病職工的經濟負擔，福建省總工會、漳州市總工會分別推出職工“大病補助”制度。凡參加了我市職工醫
